DTB-Multiplikatorenschulung "Sensomotorik" für LTV-Referent(inn)en
Am 23.-24.07 fand in Alsfeld die DTB-Multiplikatorenschulung zum Thema Sensomotorik statt.16 Referent/innen aus 9 Landesturnverbänden (LTV) waren der Einladung des DTB gefolgt und wurden von der DTB-Expertin Antje Hammes auf den neuesten Stand in Sachen "Sensomotorisches Training" gebracht. Im einführenden theoretischen Teil stellte die Referentin das Stufenmodell für sensomotorisches Training vor.
In der anschließenden Praxis hatten die Teilnehmer/innen dann Gelegenheit, die einzelnen Stufen dieses Modells auszuprobieren. Dank der Unterstützung durch die DTB-Partnerfirmen TOGU und ARTZT standen vielfältige Geräte wie der Jumper, das Dynair-Kissen, der Gymstick oder die neuen terrasensa-Platten etc. für die praktische Übungsgestaltung zur Verfügung. Das vorgestellte Zirkeltraining-Konzept "FT Circle" stieß bei den Teilnehmer/innen auf besondere Zustimmung, da es sowohl auf die Zielgruppe Gesundheits- und Fitnessport als auch auf Leistungssportler übertragbar ist.Am Ende der Schulung waren sich alle LTV-Referent/innen einig, dass sie dieses wichtige Thema Sensomotorik in ihren Landesturnverbänden in Aus- und Fortbildungen weiter transportierten möchten.
Aus-, Fort- und Weiterbildungen im DTB und seinen Landesturnverbänden
Turnen in seiner ganzen Vielfalt wird in unseren Turn- und Sportvereinen durch qualifizierte Mitarbeiter/innen vermittelt. Deren Aus-, Fort- und Weiterbildung zu sichern, ist für den DTB und seine Mitgliedsverbände eine zentrale verbandspolitische Aufgabe und die klassische Dienstleistung der Turnerbünde. Denn es sind diese Mitarbeiter/innen, die in den Vereinen im Deutschen Turner-Bund durch ihr Angebot und ihr Verhalten das Erscheinungsbild des heutigen Turnens prägen.
Diese Aufgabe kann im Rahmen eines so großen und breit gefächerten Verbandes, wie ihn der Deutsche Turner-Bund darstellt, nur über ein in horizontaler Hinsicht über alle Fach- und Betreuungsgebiete breit angelegtes und in vertikaler Hinsicht von der Bundesebene bis zur Kreisebene in die Tiefe gehendes, klar strukturiertes System der Aus-, Fort- und Weiterbildung eingelöst werden. Das System muss sich offen zeigen für neue Erkenntnisse und Entwicklungen und sich den Erfordernissen fortlaufender Qualitätsverbesserungen bereitwillig stellen.
Der Deutsche Turner-Bund verfügt seit langem über ein etabliertes und gut funktionierendes System der Aus-, Fort- und Weiterbildung, dessen Struktur und Prozesse in der "DTB Ausbildungsordnung" geregelt sind.
Das DTB-Ausbildungssystem beruht auf den Vorgaben der Rahmenrichtlinien des Deutschen Oylmpischen Sportbundes. Diese regeln, für welche Ausbildungsgänge der DTB Ausbildungsträger ist. Die DTB-Ausbildungsordnung legt den Rahmen für diese Ausbildungsgänge fest.
Weitere DTB-eigene Aus- und Fortbildungsprofile wie
- die Kursleiterausbildungen der DTB-Akademie,
- die Schulungen "Bewegungsangebote für Hochaltrige" und "Ältere für Ältere" oder
- die Kampf- und Schiedsrichterausbildungen
obliegen den jeweiligen Verbandsbereichen und Technischen Komitees.
In Kooperation mit anderen Verbänden bietet der DTB ebenfalls Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an (z.B. Skilauf).